Graphic recorders* team up with facilitators and it has become common that one of them is present during larger scale online and in-person events and visualises what is said and done. The problem: All too often, the potential of their work is underused since only the outcome, the final images are what it is shown […]
Coaching, Körpersprache, Podcast
In diesem Podcast stellt Daniel Unsöld sich und seinen Ansatz als Coach/Trainer für Auftreten, Körpersprache und Achtsamkeit vor. Zum Mitnehmen und Reinhören.
Introvertierte müssen nicht extrovertiert werdenEiner der großen Einflüsse auf meine Arbeit ist Susan Cain. Mit ihrem Bestseller „Quiet“ – „Still“ im Deutschen hat sie mir die Augen dafür geöffnet, wie stark unsere Welt die Bedürfnisse extrovertierter Menschen zu einer Norm erhoben hat. Das wandfreie, wuselige Loft-Großraumbüro, das spontane Brainstorming als zwei Beispiele unter vielen. Und wie auch ich als […] |
Lost in PerfectionZur Optimierung von Gesellschaft und Psyche Warum lassen wir uns eigentlich coachen? Was ist das Ziel? Gibt es ein festes Ziel oder wird das Ziel in Wettbewerb mit anderen immer weiter verschoben? Was gewinnen wir, wenn wir uns optimieren? Erfüllen Coaches und Berater nicht irgendwie den Zweck, einen zu hinterfragenden Anpassungsdruck der Gesellschaft in individuelle […] |
Eine wunderbare Einführung in liebevolle Achtsamkeit und MeditationIch habe wirklich viele Bücher über Meditation, inneres Wachstum und Buddhismus gelesen. Die buddhistische Nonne Pema Chödrön trifft für mich genau den richtigen Ton. Sie schreibt nüchtern, humorvoll, undogmatisch und immer nachvollziehbar. Und entgegen dem Titel muss nicht erst alles zusammenbrechen, bevor wir dieses Buch lesen. Pema Chödrön, Wenn alles zusammenbricht, Goldmann Arkana Bd.21525, ISBN-13: […] |
Kommunikation, Organisationsentwicklung 5 steps how to step out of an ineffective or frustrating online team cultureIf you feel your online team culture is inefficient or outright frustrating, it might be urgent time to start a reflection on it with your team. In this blog, I share a practical 5-step guide to step out of the downward spiral of a negative online team dynamic together – even if you are not […] |
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Moderation, Virtuelle Kommunikation How to run a hybrid event – a guide from Daniel UnsöldIn this facilitation story, you’ll see how we together with our team set up and ran an interactive, 4-day hybrid event with 40 live and 10 online participants. It was published April 2022 in the international SessionLab-blog. We take you behind the scenes, exploring the tech set-up and planning of the conference. We also explore […] |
Herzlich willkommen! Sie haben sich entschieden, an einem Workshop teilzunehmen. Bitte schreiben Sie mir kurz, was Sie interessiert und auch für welches Datum Sie sich anmelden wollen. Ich werde Ihnen so bald wie möglich eine Antwort zukommen lassen.
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Wenn Sie sich für ein Training interessieren, können Sie sich auf dieser Seite vorläufig anmelden. Ich bestätige Ihnen per Mail den Eingang Ihrer Anmeldung und sende Ihnen praktische Informationen zu. Ihr Platz ist nur reserviert, wenn der Teilnahmebeitrag überwiesen wurde. Ich bitte deshalb darum, den Beitrag innerhalb von 7 Tagen nach der Bestätigung der Anmeldung zu überweisen. Falls der Betrag später eingeht, wird/werden der/die Plätze wieder offen. Wenn ein Platz dann wieder vergeben wird, gibt es eine Warteliste nach Eingang der Überweisung.