Moderation, Virtuelle Kommunikation
How to run a hybrid event – a guide from Daniel Unsöld
In this facilitation story, you’ll see how we together with our team set up and ran an interactive, 4-day hybrid event with 40 live and 10 online participants. It was published April 2022 in the international SessionLab-blog. We take you behind the scenes, exploring the tech set-up and planning of the conference. We also explore […]
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Moderation
How to integrate graphic recording when designing online and in-person events
Graphic recorders* team up with facilitators and it has become common that one of them is present during larger scale online and in-person events and visualises what is said and done. The problem: All too often, the potential of their work is underused since only the outcome, the final images are what it is shown […]
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Kommunikation, Organisationsentwicklung
Feedback-Methoden: Ein Training für Kickfair
Gemeinsam mit Rational Games unterstütze ich die Organisation Kickfair. Im Herbst 2017 haben wir gemeinsam mit dem Team von Kickfair in Stuttgart ein Training zum Thema Feedback-Methoden durchgeführt. Dabei konnten die Mitarbeiter „am eigenen Leib“ eine breite Palette an Feedback-Tools kennenlernen: Aufstellungen, räumliches Feedback, …
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Moderation
Open Space für den Ernährungsrat Berlin
Aktive des Ernährungsrats Berlin trafen sich am 9.12.2017, um Projekte und Strategien zur Umsetzung der Berliner Ernährungsstrategie zu entwickeln. Die Veranstaltung im Open Space-Format habe ich gemeinsam mit dem Ernährungsrat konzipiert und moderiert.
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Allgemein, Moderation, Organisationsentwicklung
Moderation und Teamtrainings im Bereich Flüchtlingshilfe
Ich biete interessierten Organisationen in diesem Feld meine Unterstützung an – durch Moderation von Arbeitssitzungen, Team- und Kommunikationstrainings sowie Trainings gegen Burn-out.
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Allgemein, Kommunikation, Moderation
Moderations-Know-How Teil 3: Vibe – positive Identifikation mit der Gruppe stärken.
Eine Moderation hat großen Einfluss darauf, wie sich das Team und die einzelnen Teilnehmer_innen selbst erfahren und gegenseitig erleben können. Ein für alle attraktives Team schafft nachhaltige Motivation.
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